Kas ir obligācijas:
Obligācijas attiecas uz karti vai kuponu, kuru var apmainīt pret noteikta veida ekonomiskajām precēm, neatkarīgi no tā, vai tās ir pirmās nepieciešamības preces vai nauda.
Vārda etimoloģiskā izcelsme obligācija atgriežas pie latīņu valodas termina bonuss, kas nozīmē "laba", "laba" vai "prāta spēja".
Finanšu obligācijas
Ekonomikas un finanšu jomā vārds obligācija parasti attiecas uz ienākuma nodrošinājumu (stabilu vai mainīgu) vai parāda vērtspapīru, ko var emitēt publiskas organizācijas (pārnacionāls, nacionāls vai valsts) vai privāti uzņēmumi (rūpniecības, tirdzniecības vai pakalpojumu sniedzēji). ).
Šāda veida obligāciju mērķis ir atvieglot noteiktas organizācijas finansēšanu, apņemoties atgriezt naudu investoriem. Tas nozīmē, ka tas, kurš pērk obligācijas, piešķir aizdevumu emitentam un kā kreditors tam ir jāgūst labums.
Finanšu obligāciju veidi
Ir vairāki veidi, kā klasificēt prēmijas. Atkarībā no emitenta, īpašībām, inflācijas, valūtas utt. Tomēr starp visbiežāk sastopamajām klasifikācijām mēs varam atpazīt sekojošo.
Saskaņā ar emitentu un tā mērķi
- Valsts prēmija: vai tos izdod valsts iestādes ar mērķi finansēt valsts budžetu. Piemēram, kara obligācijas.
- Korporatīvās obligācijas: tos izsniedz privāti uzņēmumi, lai finansētu savus investīciju projektus un dažādas aktivitātes.
Pēc kredīta kvalitātes
- Augstas investīciju klases obligācijas: Tiem ir augsta kredītkvalitāte, tas ir, minimāls maksājumu neizpildes risks.
- Augstas ienesīguma obligācijas: attiecas uz obligācijām, kas apmaiņā pret lielu saistību nepildīšanas risku piedāvā augstu ienesīgumu.
Citas klasifikācijas
- Vienkāršs bonuss, bonuss bez opcijām vai bonuss lode: attiecas uz tām parastajām obligācijām, kurās ieguldītājs darbojas kā uzņēmuma parāda kreditors, kas bez jebkādas citas iespējas piekrīt maksāt gan ieguldījuma summu, gan uzkrātos procentus.
- Pastāvīgā parāda obligācija: Šāda veida obligācijas nepiešķir tiesības atmaksāt ieguldīto summu, taču piešķir regulāru procentu maksājumu, kas darbojas kā atdeve visa mūža garumā.
- Nulles kupona obligācija: attiecas uz nosaukumiem, kuros kapitāls un procenti tiek norēķināti vienā aktā.
- Izpērkams kupons: Tās ir tās obligācijas, kuras var apmainīt pret esošajām akcijām, nenozīmējot izmaiņas investīciju apjomā.
- Konvertējamā obligācija: Tie ir tie, kas dod īpašniekam iespēju to apmainīt pret jaunām akcijām par iepriekš noteiktu cenu, mainot ieguldījuma apjomu.
- Finansējums.
- Investīcijas.
Darba prēmijas
Darbaspēka prēmijas tiek saprastas kā virkne ekonomisko iemaksu, kas piešķirtas darbiniekiem un papildina algu. Lai gan tie papildina ikmēneša maksājumu, šie prēmijas neietekmē darba saistību (peļņas un pabalstu) aprēķināšanu.
Darba prēmiju veidi
- Produktivitātes prēmijas: Tie ir ekonomiski ieguldījumi, kurus pēc saviem ieskatiem piešķir tiem darba ņēmējiem, kuri noteiktā laika posmā sasniedz izcilu produktivitātes vai veiktspējas līmeni. Produktivitātes vai veiktspējas bonusi ir unikālas darbības, tas ir, tie ir precīzi un nav regulāri.
- Pārtikas saite: Tas attiecas uz karšu vai kuponu sistēmu, ko visi vidējā un zemākā ranga darbinieki saņem katru mēnesi, lai segtu katras darba dienas radītos pārtikas izdevumus.
- Transporta kupons: Tas ir algas pielikums, ko katru mēnesi piešķir visiem vidēja un zemā ranga darbiniekiem, lai segtu transporta izdevumus, kas radušies viņu darba pienākumu dēļ.
